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1、跟進公司提供的潛在合作客戶，開發(fā)業(yè)務合作，對接客戶業(yè)務需求，負責方案設計，簽約和落地等工作。 
2、跟進項目實施進度和完成數(shù)據(jù)，及時解決項目中的問題，保證項目的完成率和客戶服務滿意度。

1大專及以上學歷
2.熟練使用辦公軟件，Word，Excel。
3.工作經(jīng)驗：有一年以上人力資源行業(yè)的銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。
4.普通話流利，溝通能力強。邏輯清晰，具備一定的管理能力。
5.熟悉社保及稅收相關政策。

1、根據(jù)集團總部發(fā)展狀況，建立各個公司人力資源體系并貫徹執(zhí)行，綜合合理地調整和配置公司的人力資源；
2、負責提高公司綜合管理水平，控制人力資源成本；負責中層以上管理人員的績效考核及管理技能培訓工作；
3、執(zhí)行公司制定的各項薪酬福利和績效管理政策，確保吸引和留住人才，為公司的可持續(xù)發(fā)展提供人才基礎；；
4、建立和完善公司招聘體系，制定招聘計劃和流程，有效拓展招聘渠道，招聘優(yōu)秀管理團隊，實施集團人才發(fā)展儲備計劃；
5、負責集團及下屬子公司員工關系梳理，創(chuàng)建和諧的員工關系，營造良好工作氛圍；受理員工投訴，處理勞動爭議、糾紛，進行勞動訴訟；
6、組織和推動企業(yè)文化建設，指導員工職業(yè)生涯規(guī)劃，協(xié)助推動公司理念及企業(yè)文化的形成；
7、完成上級交辦的其他工作；

1、人力資源管理、工商管理、企業(yè)管理或心理學等相關專業(yè)本科及以上學歷；
2、5年以上人力資源從業(yè)經(jīng)歷，至少3年以上大中型集團企業(yè)人力資源管理崗位工作經(jīng)驗；
3、熟悉集團式企業(yè)人力資源管理模式，對人力資源管理各個職能模塊均有較深入的認識和相應的操作技能，熟悉國家及地方相關的政策、法律法規(guī)；
4、熟悉各種招聘渠道，善于整合資源，有較好的洞察及辨析能力，優(yōu)秀的溝通表達能力；
5、具備良好的職業(yè)道德，敬業(yè)精神和工作責任感，有良好的溝通協(xié)調能力，處理復雜事件的能力強，執(zhí)行能力強，思路清晰，條理性、計劃性強，具有良好的心態(tài)及服務意識，富有親和力，善于團隊建設和管理；
6、有人力資源二級證以上證書優(yōu)先考慮；

1、協(xié)助上級處理各類文件、資料，來客的接待工作；
2、負責組織撰寫或校對重要的文件、資料；
3、負責上級日常事務，日常行程安排及重大事項的工作安排；
4、跟進上級下達的各項事務的進度及下屬的協(xié)調工作；
5、完成上級交代的其他相關工作；

1、本科以上學歷；
2、有2年以上文秘、人力資源等相關的工作經(jīng)驗；
3、善于溝通協(xié)調，有良好的語言表達能力；
4、具備較好的文案寫作能力；
5、能夠協(xié)助上級進行對外事務聯(lián)絡；
6、熟練使用PPT等office辦公軟件；
7、形象良好，具備較好的應變，適應，公關能力，有自主想法；
8、有C1牌駕照者優(yōu)先；

1、通過線上淘寶、線下電話等多種渠道推廣公司社保產(chǎn)品，解答客戶提問并促成進成交；
2、核對訂單信息，物流信息和賣家信息，確保數(shù)據(jù)準確性；
3、每日在系統(tǒng)上記錄處理客戶數(shù)據(jù)；
4、主管交代的其他工作；
5、學習社保專員工作內容，作為儲備社保專員；

1、大專以上學歷，番禺本地人/女性優(yōu)先；
2、有一定淘寶客服或行政、人事、前臺、財務經(jīng)驗優(yōu)先；
3、性格開朗，善于溝通，并愿意接受淘寶類的社保工作。
上班時間：
月休4天，  早班：8:30—17:30（中午休息一小時）
           晚班16:00—24:00（在家上班）